Coaching de dirigeant
Afin de faire face à un surcroît de stress, à des difficultés relationnelles ou un nouveau challenge à relever, votre coach Arpej-Conseil est l’allié idéal pour faciliter la compréhension d’une situation, détecter les voies de progression et s’engager dans un changement positif et constructif.
Thématiques identifiées
15 années d’expériences dans le coaching ont permis d’identifier des thématiques sur lesquelles nous vous accompagnons :
- Améliorer son leadership
- Développer sa posture managériale
- Construire sa stratégie de communication
- Prendre la parole en public
- Gérer son stress
Principes fondamentaux de notre approche
Nous vous accompagnons dans votre démarche de progression sans jamais juger en apportant notre expertise via nos méthodologies et nos outils.
Objectifs
- Vous aider à sortir de votre zone de confort
- Découvrir de nouvelles opportunités
- Opérer ces changements
- Atteindre vos objectifs via l'accompagnement d'un professionnel
Les étapes du Coaching avec Arpej-Conseil
Définir
Définition de l’objectif
Analyser
Analyse de l’état actuel
Explorer
Explorer les options
Décider
Décider des actions à entreprendre
Apprendre
Entreprendre les actions prévues
Évaluer
Estimer les progrès réalisés
Échangeons ensemble sur votre projet
L’équipe Arpej-Conseil se tient à votre disposition pour échanger sur les futurs projets de votre entreprise.
- 06 83 39 33 61
- contact@arpej-conseil.fr